HR Business Partner

Vaga: Business Partner de Recursos Humanos (Especialista)

Empresa: Empresa multinacional do segmento logístico focado em transportes.

Local: São Paulo/SP

Modelo: Híbrido (2 dias de Home Office)

Responsabilidades:

• Desenvolver e implementar estratégias e políticas de RH alinhadas à estratégia organizacional, assegurando a eficiência dos processos e o engajamento dos colaboradores, apoiando a liderança na tomada de decisões estratégias vinculadas a pessoas.

• Realizar diagnósticos organizacionais e propor melhorias nos processos de gestão de pessoas, promovendo a cultura organizacional e employer branding.

• Estruturar a estratégia e conduzir processos de recrutamento e seleção para cargos estratégicos e técnicos, utilizando ferramentas de avaliação de perfil, testes técnicos e comportamentais, garantindo a atração e retenção de talentos em linha com os perfis técnicos e comportamentais demandados pela organização.

• Coordenar programas de treinamento, desenvolvimento de carreira e planos de sucessão, fortalecendo a liderança e a performance dos times.

• Gerenciar programas de avaliação de desempenho e feedback contínuo em conjunto com programas de treinamento e desenvolvimento garantindo temáticas de desenvolvimento de carreira e planos de sucessão.

• Desenvolver e aplicar pesquisas de clima organizacional, propondo planos de ação para aprimorar o ambiente de trabalho e o engajamento dos colaboradores.

Perfil Desejado:

• Formação superior completa em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.

• Experiência consolidada em Recursos Humanos, com atuação em posições estratégicas e projetos de transformação digital.

• Inglês intermediário

• Disponibilidade para atuação hiíbrida (2 dias de home office) e para viagens em nível nacional.

• Habilidades analíticas, estratégicas e de comunicação, com alta capacidade de negociação e influência, perfil colaborativo, com inteligência emocional e forte orientação para relacionamento interpessoal.